平顶山市人民政府办公室关于进一步加强人工影响天气工作的通知

颁布单位:河南省平顶山市人民政府办公室文号:
颁布日期:2004-10-20失效日期:
效力级别:地方法规及地方人大文件

平顶山市人民政府办公室关于进一步加强人工影响天气工作的通知

平政办〔2004〕77号

各县、市人民政府,市人民政府有关部门:

人工影响天气工作是一项基础性公益事业,是防灾减灾,保障农业增效农民增收的有效手段.近年来,在各级政府和有关部门的共同努力下,我市人工影响天气工作取得了长足的发展.目前,全市已有防雹、增雨“三七”高炮17门,火箭发射架等18台,作业车6辆,初步形成可控制全市面积20%的增雨、防雹作业火力网.今年已组织实施了人工增雨作业要次,增雨效果明显,有效地缓解了旱情,取得了良好的经济效益和社会效益。根据目前全市人工影响天气工作的现状和实际社会需要,为做好明年及今后的人工影响天气工作,现将有关问题通知如下:

一、积极筹措资金,落实人雨弹、火箭弹购置计划,确保2005年人工影响天气作业顺利实施

人工影响天气作业使用的人雨弹、火箭弹的生产供应、运输、储存是按照国家有关武器装备、爆炸物品管理的法律法规执行的,实行以定货计划组织生产制度.因此,人雨弹、火箭弹年度需求量要提前编报才能保证人影作业的正常实施.今年7月份,市人工影响天气领导小组已对落实明年的人雨弹、火箭弹做出了安排(平人影发〔2004〕11号),但到目前为止仍有个别县(市)未落实.根据目前各县(市)弹药储备情况和明年的人工增雨作业需求,各县(市)要购买人雨弹300发,火箭弹20枚以上.计划开展人工消雹、水库蓄水等专项人影业务的县(市)也要及时确定用弹计划,并落实资金。

二、认真组织作业人员年度培训考核,落实作业人员和弹落区安全保险,确保人工影响天气作业安全

由于人工影响天气工作具有一定的危险性,中国气象局《人工影响天气安全管理规定》(气发(2003)56号)、《河南省人工影响天气管理条例》、《河南省地面人工影响天气作业人员上岗资格管理办法》(豫气发(2003)184号)等对作业人员的资格管理、培训、考核做了明确规定,要求对人工影响天气作业人员实行年度培训考核制度,从事地面人工影响天气作业的人员均需持证上岗,因此,无证上岗以及未经过年度培训考核上岗都属于违章作业。同时,为了降低人工影响天气作业意外事故的风险,各县(市)政府和有关部门必须认真落实作业人员人身安全保险以及作业弹落区意外事故第三者责任保险,确保人工影响天气作业安全生产。

各县(市)政府要落实作业人员培训经费和保险费用,组织有关作业人员参加人工影响天气安全知识以及业务技能年度培训考核;市、县气象部门要按照上级部门的要求,利用冬季地面人工影响天气作业相对空闲期做好全市作业人员的年度培训考核工作.作业人员的年度安全培训考核和安全责任保险涉及到人工影响天气工作的安全作业问题,各级各有关部门必须高度重视,采取有效措施,切实做到经费、人员、计划五到位,并进一步落实安全生产责任制,出现安全事故,要严肃追究当事人和有关领导的责任。

三、认真贯彻《平顶山市人工影响天气发展规划(2004—2010)》,全面提升我市的人工影响天气工作水平

《平顶山市人工影响天气发展规划(2004一2010)》是依据《河南省人工影响天气发展规划(2003—2010)》的精神并结合我市实际制定的,《规划》的实施将全面提升我市人工影响天气作业水平,更好地为经济建设和社会发展服务。《平顶山市人工影响天气发展规划(2004—2010)》印发后,各县(市)人民政府及有关部门认真贯彻实施,取得了一定成效,部分县(市)将人影经费纳人了地方财政预算,极大的促进了当地人影事业的发展,但也有个别县(市)贯彻落实不力,行动迟缓。各县(市)政府和有关部门要充分认识加强人影工作的重要性,不断加大平顶山市人工影响天气发展规划(2004—2010)》的贯彻落实力度.要切实加强领导和协调,加强督促检查,以落实人影经费为重点,按规划要求,认真完善人影业务技术体系,不断建立人影专项服务体系,抓好人影基础设施工程建设,全面提高我市人工影响天气工作水平.

二OO四年十月二十日

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