关于调整2005年度市区企业职工工伤保险有关待遇的通知

关于调整2005年度市区企业职工工伤保险有关待遇的通知

关于调整2005年度市区企业职工工伤保险有关待遇的通知(锡劳社工[2005]3号)

市社会保险基金管理中心、各市（县）、区劳动保障局：

根据国务院《工伤保险条例》（国务院375号令）、《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》（省政府第29号令）和《市政府关于贯彻国务院〈工伤保险条例〉和〈江苏省实施〈工伤保险条例〉办法〉的意见》（锡政发[2005]356号）规定，从2005年7月1日起，对市区企业职工工伤保险有关待遇进行调整，现将调整的有关事项及待遇标准通知如下：

一、伤残津贴（伤残抚恤金）、生活护理费（护理费）、供养亲属抚恤金的调整：

1、调整后的计发金额=调整前的计发金额×（1＋职工平均工资增长幅度×70%＋居民消费物价水平上涨幅度×30%）

上年度市区职工平均工资增长幅度为19.1%；上年度居民消费价格水平上涨幅度为4%。按上述公式计算，本次调整系数为1.1457。

2、凡2005年6月30日前按规定领取工伤定期待遇的人员，其伤残津贴（伤残抚恤金）、生活护理费（护理费）和供养亲属抚恤金按本条第1项办法调整，调整后的最低发放金额详见附表1、附表2和附表3。

3、根据《工伤保险条例》（国务院375号令）、《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》（省政府29号令）和《市政府关于贯彻国务院〈工伤保险条例〉和〈江苏省实施〈工伤保险条例〉办法〉的意见》（锡政发[2005]356号）文件规定，凡已到达退休年龄并办理退休手续后的1-4级伤残人员，从2006年1月1日起不再按工伤保险调整待遇，按养老保险待遇调整养老金。

二、2005年7月1日至2006年6月30日期间计发有关工伤待遇的我市上年度市区职工月平均工资为1774.58元，期间工伤职工伤残津贴、生活护理费和一次性伤残补助金，工亡职工丧葬补助金、一次性工亡补助金和供养亲属抚恤金标准和最低发放金额详见附表4。其中职工在2005年7月1日至2005年12月31日期间因工死亡的，一次性工亡补助金的标准为48个月，职工在2006年1月1日后因工死亡的，一次性工亡补助金的标准为60个月。

三、江阴市、宜兴市、锡山区和惠山区根据当地实际情况，确定本统筹地区工伤保险有关待遇的调整。

附表1：2005年度无锡市市区企业人员工伤保险待遇调整简表

（2003.12.31前）

附表2：2005年度无锡市市区企业人员工伤保险待遇调整简表

（2004.1.1-2004.6.30）

附表3：2005年度无锡市市区企业人员工伤保险待遇调整简表

（2004.7.1-2005.6.30）

附表4：无锡市市区企业职工工伤保险待遇简表（2005.7.1-2006.6.30）

http://jswx.hrss.gov.cn/zwxxgk/zfxxgkml2011/B/06/gsbx/5569224.shtml

无锡市劳动和社会保障局

二○○五年十二月二十八日

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