绍兴市人民政府办公室关于印发2015年绍兴市服务业发展工作考核办法的通知

绍兴市人民政府办公室关于印发2015年绍兴市服务业发展工作考核办法的通知

绍兴市人民政府办公室关于印发2015年绍兴市服务业发展工作考核办法的通知

绍政办发〔2015〕31号

各区、县（市）人民政府，市政府有关部门、有关单位：

《2015年绍兴市服务业发展工作考核办法》已经市政府同意，现印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。

绍兴市人民政府办公室

2015年4月10日

2015年绍兴市服务业发展工作考核办法

根据市委、市政府《关于进一步促进经济转型升级的若干政策意见（试行）》（绍市委发〔2013〕53号）精神，按照2015年全市服务业发展目标和工作要点，特制定本考核办法。

一、考核对象

各区、县（市）政府，市直各开发区管委会。

二、奖励办法

各区、县（市）政府和市直各开发区管委会按考核得分高低，评出绍兴市服务业发展先进单位一等奖1名，二等奖2名，三等奖2名。即：在6个区、县（市）考核对象中取一等奖1名、二等奖2名、三等奖1名，3个市直开发区中取三等奖1名。

三、考核程序

在各区、县（市）政府和市直各开发区管委会自评的基础上，由市发改委根据统计、国税、地税部门提供的数据，结合年度工作，于2015年年底按照考核内容和评分标准逐项进行考评，并征求一票否决意见，提出考核结果建议，报市政府审定。

四、考核内容

具体考核内容和评分标准见附件。

五、奖励额度

绍兴市服务业发展先进单位奖励额度为一等奖10万元、二等奖8万元、三等奖5万元。奖励资金统一在服务业发展专项资金中安排。

六、其他事项

（一）考核内容或有关指标的完成情况，以统计部门提供的

数据为准，尚未纳入统计范围的，以相关行业管理部门掌握的情况作为参考依据，考核结果予以通报；

（二）计算总得分出现小数点时，按保留一位小数计；

（三）存在弄虚作假行为的取消评奖资格，并进行通报批评；

（四）本办法由市发改委负责解释。

附件：绍兴市服务业发展先进单位考核内容和评分标准

附件

绍兴市服务业发展先进单位考核内容和评分标准

序号

考核项目

分值

评分标准

备注

1

服务业增加值

16

按增量、增速分别计分。增量（速）最高的单位分别得基本分8分，其他单位得分=本单位增量（速）÷最高单位增量（速）×8分。最低不低于10分。

2

服务业比重

16

按增加值占生产总值比重及其占比提高值分别计分。增加值占生产总值比重最高的单位得基本分8分，其他单位得分=本单位占比÷最高单位占比×8分；占比提高值最高的单位得基本分8分，其他单位得分=本单位占比提高值÷最高单位占比提高值×8分。

3

服务业投资和“百项千亿”工程

16

按照有效投资考核办法折算

4

“310”工程培育

20

按照“310”工程培育工作考核办法折算

5

重点企业培育工程

5

建立服务业企业做大做强推动机制，开展服务业争先创优竞赛活动，实现“166”培育目标（100家重点企业实现营业收入600亿元以上、利税60亿元以上）的，得基本分5分，完不成目标的，酌情扣分。

6

地方税收

10

按增量、增速分别计分。增量（速）最高的单位分别得基本分5分，其他单位得分=本单位增量（速）÷最高单位增量（速）×5分。

7

社会消费品零售额

8

按增量、增速分别计分。增量（速）最高的单位分别得基本分4分，其他单位得分=本单位增量（速）÷最高单位增量（速）×4分。

8

管理工作

5

加强服务业发展管理，编制年度服务业发展计划，制订切实可行办法进行目标考核，并分解落实到相关部门和基层乡镇（街道）的，得基本分5分，未完成相关工作的，酌情扣分。

9

统计制度

4

加强服务业统计分析，及时报送重点工作进展情况及相关分析材料，认真做好本地区服务业季度形势分析工作，配合做好省、市、县一体化的服务业监测工作的，得基本分4分，未完成相关工作的，酌情扣分。

10

附加分

(1)完成服务业增加值增速市定目标的，加2分；服务业增速每超目标0.1个百分点加0.3分，最高不超过5分。完成服务业增加值占比市定目标的，加2分；服务业占比每超目标0.1个百分点加0.3分，最高不超过5分。完成服务业投资增速市定目标的,加2分,服务业投资增速每超目标0.1个百分点加0.1分，最高不超过5分；(2)承办省委省政府、国务院部委局办召开的服务业工作会议，分别加2分、4分，最高不超过5分。

上述附加分总分最高不超过20分。

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