白山市人民政府办公室关于印发白山市机关后勤服务中心职能配置、内设机构和人员编制方案的通知

颁布单位：吉林省白山市人民政府办公室	文号：
颁布日期：1996-12-31	失效日期：
效力级别：地方法规及地方人大文件

白山政办发[1996]89号

白山市人民政府办公室关于印发白山市机关后勤服务中心职能配置、内设机构和人员编制方案的通知各县（市）、区人民政府，市政府各委局室：《白山市机关后勤服务中心职能配置、内设机构和人员编制方案》经市机构编制委员会办公室审核，已经市政府批准，现予印发。

一九九六年十二月三十一日

主题词：机构编制方案通知抄送：市委各部门，市人大、政协、纪委办公室，市法院、检察院，各人民团体、民主党派。白山市人民政府办公室一九九六年十二月三十一日印发白山市机关后勤服务中心职能配置、内设机构和人员编制方案根据中共吉林省委、吉林省人民政府批准的《白山市党政机构改革方案》，撤销白山市机关事务管理局，成立白山市机关后勤服务中心。按照《中共白山市委、白山市人民政府关于印发〈白山市党政机构改革方案的实施意见〉的通知》（白山发[1996]26号）要求，白山市机关后勤服务中心职能配置、内设机构和人员编制确定如下：一、职能调整根据有关规定，改革后，原机关事务管理局的行政职能划归市政府办公室。二、主要职责白山市机关后勤服务中心是市委、市政府直属事业单位。主要职责是：（一）负责编制机关后勤服务中心系统经济发展规定和年度计划。（二）负责指导市机关后勤服务中心系统的体制改革和所属事业单位的管理工作；负责机关后勤单位国有资产的监督检查。（三）负责机关办公楼的供水、供电、供暖设备的维修工作。（四）负责机关住宅楼的经营管理、房屋开发、市五大班子予有关领导、机关干部住房调整和管理修缮工作。（五）负责机关干部宿舍、市领导宿舍浴池、理发室。市直机关干部子女入托管理。负责后勤服务中心系统离退休干部的生活福利等工作。（六）负责机关后勤服务中心系统精神文明建设和行风建设、职工队伍建设。组织指导机关后勤服务中心行业的人才预测、教育、培训、考核、任用。（七）负责对后勤服务中心系统各事业单位领导干部的培养、选拨聘任管理工作。负责机关后勤服务中心系统的人事管理、劳动工资、计划生育、老干部工作、共青团、妇女、工会、信访、职工技术及业务培训。（八）负责机关后勤服务中心系统党建、纪检、监察、财务审计和业务指导工作。（九）完成市委、市政府交办其它工作。三、内设机构根据上述职能，拟设三个科室（一）人秘科负责各种文件的收发、传递、归档、立卷工作；负责文字材料的起草、打字印刷、送发工作；负责系统内的人员调配、劳动工资、干部、职工的离退休手续的办理工作；负责专业技术人员的评聘的手续办理，档案的管理工作；负责人事、文秘专业技术档案的管理和保管工作；负责系统老干部工作、计划生育、工会、共青团、妇女、统战、干部职工教育、理论学习普法教育、技术培训、精神文明建设工作；负责系统内党务、纪检监察工作。（二）后勤服务科负责机关会议厅、浴池、锅炉房、理发室管理工作。领导灌气、机关办公楼维修等工作。（三）基建办公室负责机关干部住房建设，逐步改善机关干部住房条件。负责已建住宅楼及办公楼修缮工作；每年建设一部分商品房面向机关、社会出售。（四）人员编制和领导职数市机关后勤服务中心事业编制25个。领导职数：主任1名，副主任2名；正副科长（主任）5名。

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