吉安市人民政府办公室关于认真做好2015年春节期间服务企业招工工作的通知

吉安市人民政府办公室关于认真做好2015年春节期间服务企业招工工作的通知

吉安市人民政府办公室关于认真做好2015年春节期间服务企业招工工作的通知

吉府办字〔2015〕48号

井冈山管理局，井开区管委会，各县（市、区）人民政府，庐陵新区管委会，市直有关单位：

为全面贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神，适应我市经济发展新常态，落实对高校毕业生、农村转移劳动力就业创业工作提出的新要求，促进高校毕业生、返乡人员就业创业，经市政府同意，现就2015年春节期间招工工作通知如下：

一、树立大局意识，充分认识做好招工工作的重大意义

用工难问题是当前制约企业发展的一个重要因素，在一定程度上影响着我市经济健康快速发展。积极服务企业用工，帮助企业破解难题，是发展形势所趋。各地各部门要切实站在发展全局的高度，充分认识招工工作的重大意义，把服务企业招工、促进高校毕业生及外出务工人员返乡就业创业工作，作为深入贯彻落实市委三届九次全会精神的具体举措，摆上重要位置来抓。春节期间，是高校毕业生、外出务工人员返乡过年的集中期，也是企业生产用工的旺盛期，各地各部门要紧紧抓住高校毕业生和返乡务工人员这两个重点，引导高校毕业生和外出务工人员返乡就业创业，全力帮助企业招工。

二、采取有效措施，积极开展好招工的各项活动

（一）做好调查摸底。各地各部门要结合高校毕业生、返乡务工人员就业特点，加强对形势的分析和研判，根据趋势变化采取针对性措施，提高工作质量和服务效果。一方面要依托乡镇、街道、社区等基层公共就业服务平台，深入本地农村、社区调查，摸清现有城乡劳动力资源总量情况、分布情况、技能学历情况和求职意向。另一方面要主动深入园区，上门为企业开展用工缺工登记。通过抓两头，准确收集高校毕业生、返乡务工人员求职需求和企业节后用工需求，为完善工作实施方案、增强实效打好基础，真正做到就业招工“两头清”。

（二）加大宣传力度。各地要组织开展招工工作部署会，及时向社会发布招工活动安排及招聘企业、用工岗位等信息，将就业信息指南免费发放到每个乡镇、街道、村委会和每户家庭，引导高校毕业生、返乡务工人员接受就业服务。要结合工作对象特点，创新宣传方式，以召开座谈会、寄送家书等形式，打好“亲情牌”，做好外出务工人员返乡就业创业工作。开展高校毕业生和返乡人员进企业园区、招工大篷车进乡村（社区）的“双走进”活动，宣传就业服务政策，营造良好社会氛围。《井冈山报》、《吉安晚报》、吉安电视台、吉安广播电台、各部门网站及各县（市、区）所属新闻媒介要开辟活动专栏，免费发布企业用工信息及播放返乡就业创业公益宣传片，引导求职者向本地园区企业转移就业。

（三）促进供需对接。各地要将求职者和用人单位的有效对接作为招工活动的重点内容，多渠道、多方式提供服务。一是开展专场招聘会。结合“春风行动”、“就业援助月”等活动，组织开展“乡（村）企联姻”、“送戏下乡”等有特色的招聘活动，有针对性地帮助进城求职的农村劳动者尽快实现就业。二是开展送信息、送岗位活动。充分利用江西省离校未就业高校毕业生就业创业“一键通”、吉安就业创业网（吉泰走廊人力资源网）、吉安微就业等数字网络平台，广泛发布各种就业服务、政策信息，为求职者和用工企业提供更便捷服务。三是开展“招贤引才”活动。适时组织用工企业到各大院校举办专场、人才招聘会和供需见面会，为企业引进高技能人才。四是开展跨区域劳务合作。通过举办跨区域劳务招聘会的方式，促进输出地、输入地之间的劳务合作和供需对接。

（四）抓好政策落实。各地要结合经济结构调整和推进城镇化进程，服务本地发展经济用人需求，突出工作重点，完善和落实就业扶持政策。要加强与企业的联系，组织开展定向、订单式职业技能培训，落实培训补贴。要通过落实各项就业创业扶持政策促进返乡人员就地就近就业，特别是落实创业扶持政策，积极提供创业政策咨询、创业培训、项目推介、开业指导、场地安排等服务，帮助有创业愿望的高校毕业生、返乡人员和其他类型创业者实现成功创业和健康发展。

（五）优化就业环境。各地各部门要着力推进公共就业服务向基层延伸，提供就近便捷的就业服务，帮助农村劳动者解决生产生活困难，使他们切实感受到党和政府的温暖关怀，建立“转得出，留得住”的农村劳动力转移就业长效机制。要利用春节有利时机，清理整顿人力资源市场秩序，打击职业介绍领域的违法犯罪活动，优化农村劳动者转移就业环境。要做好为农民工服务工作，推进有关政策规定的落实。要引导企业加强人文关怀，合理安排生产生活，丰富外来务工人员的物质文化生活，营造关心关爱外来务工人员的良好氛围。

三、加强组织领导，确保招工工作落实到位。

（一）加强组织领导。各地要高度重视招工的组织领导工作，要把招工工作作为深入贯彻党的群众路线教育实践活动的重要举措，作为做好高校毕业生和返乡人员就业工作的有效手段，成立领导小组，明确目标任务，落实责任分工，加强沟通协作，形成上下联动、相互配合、齐抓共管的工作机制。

（二）强化工作措施。各地要结合本地实际，制定有针对性的工作方案，创新工作内容和方式，加强政策引导和就业服务，加大政策落实力度，切实发挥政策的综合效应。要加强对各级公共就业服务机构的工作指导，协调公安、交警等部门，切实做好招聘活动的现场安全工作，不断提高服务质量和活动效果。

（三）加强督促检查。要层层建立工作责任制，加强督促检查，落实责任分工，狠抓工作落实，确保各项活动措施到位、责任到位。各地要在2月15日前将本地促进就业招工工作措施和工作方案及具体活动时间安排情况报市就业局就业科，并在3月10日前及时上报招工活动好的经验做法。联系人:肖冬玲;电话：0796-8227923；邮箱：[email protected]。

2015年2月9日

（此件主动公开）

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