大庆市人民政府办公室关于印发2010年全市政务信息工作要点的通知
大庆市人民政府办公室关于印发2010年全市政务信息工作要点的通知
| 颁布单位:黑龙江省大庆市人民政府办公室 | 文号:庆政办发〔2010〕15号 |
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| 颁布日期:2010-02-11 | 失效日期: |
| 效力级别:地方政府规范性文件 |
大庆市人民政府办公室关于印发2010年全市政务信息工作要点的通知
庆政办发〔2010〕15号
各县、区人民政府,各中、省直单位,市政府各直属单位:
为进一步落实市委七届七次全会和八届人大五次会议精神,围绕市政府工作报告确定的重点任务,结合工作实际,特制定全市政务信息工作要点。
一、指导思想
以深入贯彻落实科学发展观为统领,紧紧围绕市政府中心工作,以服务领导决策为目标,以“保速度、快建设、重民生、促和谐”为主题,加大信息调研力度,创新信息工作方法,完善信息工作机制,提高信息工作质量,努力促进全市政务信息工作迈上新台阶,推动大庆科学和谐跨越发展。
二、工作任务
(一)突出重点,加大对省报送力度。依托省政府政务信息传输系统,及时准确报送全市经济社会发展情况、改革推进情况、阶段性工作开展情况以及市政府领导对工作的部署等,特别要准确反映我市发展中存在的、需要上级部门理解并帮助解决的突出困难和矛盾,积极创造有利于我市争取上级支持的信息环境。结合省政府办公厅信息报送要点,按时完成各种约稿任务。全年报省信息被采用率不低于70%,每月报送条目至少在50条以上。
(二)把握关键,全力服务领导决策。以“提供信息参考,服务领导决策”为根本,紧跟领导工作思路,及时反映政府重点工作的推进、群众关心的热点和改革发展的难点。尤其加强信息调研工作,准确预测形势走向,着重提供前瞻性信息;敏锐捕捉关键症结,着重提供问题类信息;及时反映基层实情,着重提供综合性信息;注意收集社情民意,着重提供民生信息。通过筛选加工基层信息、组织联合调研及广泛搜集等手段,及时、准确编发《每日政务要情》和《专报信息》。全年重点推进已确定的30个调研课题,大力编撰呈报《专报信息》,力求领导签批率达30%以上。
(三)注重交流,实现全市广泛沟通。充分利用《大庆政务信息》和网络载体,加大市与县区包括部门之间的信息交流,及时反映各单位的工作情况,交流借鉴好的经验和做法。按季度召开县区和主要部门政务信息工作例会,通报情况,研究任务。不定期组织石油、石化企业信息工作交流会,增进彼此沟通,实行信息共享,准确掌握油化大企业生产运营状况。召开民主党派代表、群众代表及高校学者等社会各界人士参加的社情民意征求意见会,拓宽政府与群众的沟通渠道。
(四)扩大宣传,强化对外辐射能力。进一步巩固与全国城市政府信息网络年会、国务院东北办及全省政务信息系统各单位的沟通联络基础,发挥信息系统平台优势,加大对我市经济社会发展成果、投资环境及先进经验做法等方面的宣传力度,扩大我市知名度和影响力。本年度要按时参加全国城市政府信息网络年会和省里组织的有关工作会议,及时在《全国城市年鉴》等知名媒体上发布我市有关信息。
(五)实施培训,提升系统人员素质。针对本系统工作人员流动性大、工作生疏等实际,年度内大力开展业务培训。主要包括:3月底左右,举办全市政务信息工作培训班,邀请富有政务信息工作经验的专家为广大信息工作人员授课,并通过培训活动促进各单位的工作交流;5月份左右,组织部分单位政务信息工作人员赴外学习考察,汲取先进地市经验;同时,全年开展信息工作人员岗位轮训,组织县区政府和综合部门的同志轮流到市政府办公室信息科进行培训。
三、报送要点
2010年政务信息报送工作要切实增强针对性、实效性,着重围绕以下要点开展报送工作。
(一)全市经济运行总体情况及各项指标完成进度。
(二)油化企业生产运营状况及服务油化大企业的举措办法。
(三)哈大齐工业走廊建设、工业园区建设、装备制造业基地建设、庆南新城和庆北新城建设等重大项目建设情况。
(四)应对危机保增长措施。
(五)“三百”行动计划推进落实情况。
(六)科技自主创新工作。
(七)节能减排及循环经济工作。
(八)招商引资工作。
(九)农业发展、新农村建设及农村低保、新型合作医疗推进工作。
(十)宜居城市建设工作。
(十一)服务外包业、现代物流业、旅游业等第三产业发展情况。
(十二)产品质量、食品安全、价格稳定、经营秩序等市场监管工作。
(十三)各项改革推进情况。
(十四)就业再就业、社会救助、社会保障等民生工作。
(十五)信访稳定、安全生产监管及突发公共事件处置工作。
(十六)卫生医疗、教育、文化等社会事业发展。
(十七)社情民意收集工作。
(十八)国家、省、市重大决策和政策措施及全局性工作部署的推进落实情况。
(十九)国家、省及外地市领导到我市检查、调研工作等活动。
(二十)本单位及外地市各项工作好的经验和做法。
四、保障措施
(一)加强组织领导。各级领导要高度重视,切实把政务信息工作摆上重要位置,加强信息队伍建设,安排素质高、能力强、责任心重的人员开展信息工作,保持信息工作人员的稳定性,并为信息工作创造良好条件,支持信息工作人员参加全市组织的各种培训活动。各单位要建立政务信息工作的层级责任制,凡是需要市政府及时掌握的重要情况和紧急信息,都要迅速收集上报,确保信息的时效性;要严格对信息进行筛选和核实,确保信息的真实性;要坚持全方位、多领域、多角度地提供信息,防止以偏概全,防止角度偏失,确保信息的完整性。各单位报送的信息,必须经本级政府或者本部门办公室分管领导审核、签发。对信息筛选、文字加工、校对审核实行严格的责任制,确保信息质量。
(二)加强沟通协作。继续实行政务信息承办制度,将调查研究、情况综合等重要信息工作任务,通过《政府信息承办单》分解落实到县区政府和市政府部门,明确县区政府和市政府部门承办责任、任务目标和完成时限,并对完成情况进行督办和评定,评定结果纳入年度综合考评。坚持实行政务信息报送要点通报制度。每季度通报信息工作报送要点,明确信息报送方向,增强信息工作的针对性。全年组织3~4次政务信息工作片会,加强县区、部门及企业、高校等政务信息工作的沟通和联系,交流经验,相互促进。
(三)加强信息考评。不断完善《大庆市政府系统政务信息工作考核暂行办法》(庆政办发〔2008〕94号),按月统计通报各单位信息报送和采用情况,并将考评通报发送至市政府领导、县区长和部门负责人。组织开展年度综合考评,按照考核办法对各单位信息工作重视程度、统筹组织程度及培训等情况进行全面考核,实行量化打分,分类进行排名,对先进单位和个人进行表彰奖励,对信息工作落后单位予以通报批评。同时,年底前召开全市政务信息工作年会,对全年工作进行总结,研究部署下一年工作任务。
二○一○年二月十一日
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