劳动争议仲裁申请书

发表时间：2016-10-24 浏览次数：253

劳动争议仲裁申请书

申请人：陈XX，女，汉族，198X年X月X日出生，身份证号码330211198XXXXX，住浙江省宁波市XXXXXXXX号。

被申请人：宁波市鄞XXXX店，经营场所：宁波市鄞州区中河街道XXX，注册号3302126XXXXX。该店经营者：XXX，联系电话：XXXXXXX。

仲裁请求：

一、裁决被申请人支付申请人6月份、8月份、9月份1-10日的工资21000元【9723+10128+(2500÷21.75×10=1149)】;

二、裁决被申请人支付申请人未签订劳动合同双倍工资差额51554元(自2014年4月1日—2014年9月10日止，共计5个月零10日，即10000+10000+10000+10000+10405+1149=51554)。

事实和理由：

申请人于2014年3月1日进入被申请人处工作，岗位为会所经理，双方约定月薪为12500元，每月发固定工资10000元，其余作为奖金年底发放。后申请人在被申请人处工作至2014年9月10日。期间，被申请人一直没有和申请人签订劳动合同，通过第三方为申请人缴纳了社保，并通过银行转账的方式支付了申请人2014年3月份至5月份工资，现金发放的形式支付了7月份工资，剩余6月份、8月份工资没有发放。2014年8月31日，被申请人按双方约定，调整了申请人的工作岗位，由会所经理调整为顾问岗位，工资也调整为月薪2500元。2014年9月2日，申请人查出怀孕，为此提出辞职，并于2014年9月10日辞职。后申请人多次向被申请人催讨拖欠的工资，但被申请人拒不支付，鉴于此，特向贵委提起劳动仲裁申请，望支持申请人的合法请求。

此 致

宁波市鄞州区劳动人事争议仲裁委员会

申请人：

201X年X月XX日

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