自己无法证明的伤能否认定为工伤

发表时间:2012-10-08 浏览次数:266

劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害,为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。根据我国的相关规定,一般由劳动行政部门来确认。

法律咨询:

一同事,7月14日凌晨干活,感觉腿抻了一下,无其他问题,没有和任何人提起。第二天上午感觉腿不适,晚上肿起,和同事提起。第三天到医院检查,为左膝部创伤性关节膑积液,左膝部软组织挫伤。申请认定为工伤,单位经过取证,无法证明此伤为工作时造成,本人要求单位提供不是工伤的证据。单位对于此类情况,是否可以直接不予认定,还需要举证吗?他能认定为工伤吗?他这种情况,符合工伤认定条件吗,也就是说,如果到劳动局认定的话,能定成工伤吗?

律咖网律师解答:

是否工伤不是由单位来认定的,而是你向工伤认定部门申请认定。单位无权认定是否为工伤。

延伸阅读

包工头违规转接工程要是发生了工伤责任应该如何认定

高压锅“咬住”男子左手,工人因操作不当造成损害算工伤吗

劳动者与原单位未解除劳动合同又到新的公司上班,发生意外谁担责

相关资讯