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<劳动维权篇> 要求办理档案、社会保险关系移转手续的请求是否有时效限制？
<劳动维权篇 要求办理档案、社会保险关系移转手续的请求是否有时效限制？ 发表时间：2006-12-30 浏览次数：239 劳动合同依法解除或终止后,用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明,或者未为劳动者办理档案、社会保险关系移转手续,劳动者因此要求用人单位办理相关证明或手续的,不受劳动争议仲裁申请期间的限制。
<劳动维权篇> 要求办理档案、社会保险关系移转手续的请求是否有时效限制？
发表时间：2006-12-30 浏览次数：239
劳动合同依法解除或终止后,用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的证明,或者未为劳动者办理档案、社会保险关系移转手续,劳动者因此要求用人单位办理相关证明或手续的,不受劳动争议仲裁申请期间的限制。但劳动者因用人单位不办理上述手续而主张用人单位赔偿经济损失的,应当在劳动争议仲裁申请期间内提出（60日）。
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