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香港最低工资条例通过 最低水平高于时薪27港元
发表时间:2012-07-16 浏览次数:486

    据香港《文汇报》报道,《最低工资条例》经过香港立法会连续3天41小时马拉松式辩论,终在17日晨6时半以高票三读通过。最低工资将于2011年上半年正式推行,有消息指,首个最低工资水平倾向高于时薪27元(港元,下同),换言之,香港约27.74万时薪低于27元水平的打工仔或有机会于实施后加薪,面临被裁危机;学者也指,6大低薪行业所受冲击较大,最坏情况下,预料失业率或因最低工资实施而增加1%至2%。

    据报道,最低工资经过连日辩论,终以45票赞成1票反对三读通过立法。张建宗表示,最低工资立法是历史性时刻,除了工资率之外,未来尚要处理整个配套、宣传、教育,并为不同行业订立实务指引,以及帮助受条例影响被裁的雇员,“如透过再培训,甚至在社会保障方面多做工夫,或其他途径提供协助。”

    张建宗称,临时最低工资委员会在8月底前,会将最低工资建议水平提交行政长官,经行政长官与行政会议审议后,行政长官会就最低工资水平作最后决定,有关水平会以附属法例形式刊宪,然后约11月提交立法会审议,并以先订立后审议的方法,听取立法会议员意见,相信整个过程约于今年底完成。

    当局料影响2年后浮现

    张建宗续称,最低工资将在明年上半年稍后时间才推行,呼吁雇主不应过敏。他又指出,根据外国经验,最低工资推行初期的影响应该不会太大,约2年左右真正影响便会浮现,“无论如何,港府会密切监察实施后整体情况,但现在还有一些时间,可以作出部署。”

    清洁快餐保安业成本涨

    消息指出,首个最低工资水平可能订于27元至28元。根据统计处《2009年收入及工时按年统计》报告资料,香港约有27.74万名打工仔时薪低于27元水平,按行业划分,清洁服务业低薪问题最严重,业内约63.4%雇员,即4.1万人时薪低于27元;其次快餐店业,有2.6万名员工时薪低于27元,占该行业雇员总数54.6%。另外,保安业、茶餐厅、零售业及安老服务业的低薪员工比例亦较高。最低工资实施后,意味有关行业的工资成本将会大幅上涨。

    报告资料又显示,倘最低工资订于时薪27元水平,对保安业、清洁业及快餐店的薪酬开支影响最大,工资成本将分别上涨7.7%、6.7%及6.4%。惟香港1270间快餐店的盈利率中位数达13%,薪金增幅未必会令快餐店转为亏损,但预料对盈利率较低的中式酒楼、茶餐厅及零售业等则有较大影响,有机会出现亏损,或要提价、裁员抗衡。

    学者称对大企业影响微

    城市大学专业持续进修学院学术统筹宋立功表示,即使最低工资订于时薪28元至29元水平,对大企业的影响只属轻微,即使对于保安业、清洁、饮食及零售等有较大冲击,相信业界仍能“勒紧裤头”捱过去。

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