哪些休假日，用人单位应当支付劳动者工资？

答：《劳动法》第51条规定，“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。”原劳动部发布的《工资支付暂行规定》又具体规定了这些休假日的范围，即：“劳项者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资”。

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