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劳动争议处理的原则
劳动争议处理的原则 发表时间：2012-06-28 浏览次数：414 1在查清的基础上，依法处理劳动争议原则。 2当事人在法律上一律平等原则。 3着重调解劳动争议原则。 4及时处理劳动争议的原则。 我国目前处理劳动争议的机构为：劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民法院。 延伸阅读 试用期过后未签劳动合同
劳动争议处理的原则
发表时间：2012-06-28 浏览次数：414
1)在查清的基础上，依法处理劳动争议原则。
2)当事人在法律上一律平等原则。
3)着重调解劳动争议原则。
4)及时处理劳动争议的原则。
我国目前处理劳动争议的机构为：劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民法院。
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