👋 欢迎来到 律咖网
连接海外本地律师与出海创业者
【始于2015 | 11年持续经营 | 经营年限全国同行前10%】
企业信用良好 | 数据来源:芝麻企业信用
合作微信:lvga2015
扫码添加微信未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的时候,单位承担什么责任?
发表时间:2012-08-14 浏览次数:32
由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
延伸阅读
实务 | 诉讼时效的起算、中断、中止和延长—附2014民事诉讼时效大全